Dočasné riadenie
Súčasná situácia vystavuje firmy novým výzvam, ktoré musia vyriešiť, ale zároveň pre ne nechcú alebo nevedia prijať nových zamestnancov. V takom prípade sa obracajú na spoločnosti, ktoré poskytujú služby takzvaných manažérov na prenájom.
Ide o vysoko špecializovaných odborníkov, ktorí firmám pomáhajú s riešením konkrétnych situácií. Ide napríklad o zavádzanie nového softvéru, ako aj zastúpenie vedúceho pracovníka počas jeho rodičovskej dovolenky. Prijímajúce spoločnosti často využívajú interim manažérov v čase krízy či reštrukturalizácie alebo na strategickú prípravu na rast spoločnosti, inovácie a diverzifikáciu.
Dočasní manažéri pracujú počas presne dohodnutého časového obdobia. Po jeho skončení im nevznikajú voči firme žiadne záväzky, napríklad v podobe odstupného. V porovnaní s bežnými zamestnancami nemajú pravidelný pracovný čas a často veľa cestujú.
