Talianska banková skupina Unicredit sa dohodla s odborovým zväzom, že tisíc jej zamestnancov odíde do predčasného dôchodku. Zároveň banka najme 500 nových zamestnancov. Oznámil to odborový zväz FABI. Rozhodnutie je súčasťou stratégie generálneho riaditeľa Andrey Orcela, ktorej cieľom je znížiť počet zamestnancov v centrále v čase, keď banka posilňuje svoje digitálne schopnosti.
Zníženie počtu zamestnancov v centrálnych kanceláriách v Miláne by tiež mohlo byť výhodou, ak by UniCredit usilovala o spojenie s Commerzbank. V takom prípade by sa hlavným trhom UniCredit stalo Nemecko.
Odbory tiež v rámci dohody s firmou zabezpečili pre viac ako 27-tisíc talianskych zamestnancov banky ďalšie výhody vrátane stravných lístkov a obnovenia zdravotného poistenia na roky 2026 a 2027 za rovnakých podmienok ako vlani. UniCredit sa tiež zaviazala vyrokovať do konca februára s odbormi bonus za produktivitu, ktorý by mal odrážať dobré výsledky, ktoré má banka tento rok vykázať.
Banka tiež investuje do rekvalifikácie 600 zamestnancov z centrálnych kancelárií, z ktorých dvesto bude presunutých na pobočky.
UniCredit pôsobí v 13 európskych krajinách, okrem Talianska aj v Nemecku či Rakúsku, a tiež v Česku. Celkovo má viac ako 70-tisíc zamestnancov.
Ďalšie dôležité správy
