Sydney Russakovová zažívala rok zmien. V marci 2023 prišla o prácu v startupe s názvom Universe, ktorý ponúka nekódové vývojové nástroje. Pôsobila tam na pozícii produktovej manažérky. Predtým, ako v júni začala pracovať na novej pozícii v Nextdoor Holdings, dopriala si trochu voľna. Znovu ju prepustili v novembri v rámci širšieho prepúšťania v spoločnosti Nextdoor prevádzkujúcej hyperlokálnu sociálnu sieť.
Strata práce je skúsenosť, s ktorou sa S. Russakovová učí žiť, uvádza Bloomberg. Bol to „rok plný nepohody a prekvapení“, hovorí mladá žena.
Technologický priemysel pristúpil k veľkému znižovaniu počtu pracovných miest. Koncom roka 2022 spustili technologické spoločnosti viaceré kolá prepúšťania, ktoré boli rozsiahlejšie než inokedy. Podľa spoločnosti Layoffs.fyi od začiatku roka prišlo o prácu viac ako 32-tisíc technologických pracovníkov. Alphabet, Amazon.com, Microsoft, Salesforce, Snap a Zoom v posledných týždňoch oznámili ďalšie zníženie počtu pracovných miest, pričom najnovšie s takýmito plánmi s takýmito plánmi prišla aj Tesla.
Situácia na trhu práce v USA je však stabilná. Nezamestnanosť je pod štyrmi percentami a ekonomika naďalej vytvára pracovné miesta. Technologické spoločnosti popri prepúšťaní pokračovali aj v nábore. V januári mali podľa správy vydanej spoločnosťou CompTIA o 18-tisíc zamestnancov viac ako mesiac predtým.
Najnovšie kolo škrtov pozícií však naznačuje, že sa niečo zmenilo. Prepúšťanie preniklo už aj do Silicon Valley, kde zamestnávatelia odjakživa vyvíjali mimoriadne úsilie, aby prilákali a udržali si tie najväčšie talenty. Tabu prepúšťania je teraz prelomené. „Lesk pracovných miest v oblasti technológií sa trochu stráca,“ uviedol Jeff Shulman, profesor Fosterovej obchodnej fakulty Washingtonskej univerzity.
Ďalšie dôležité správy
