V Austrálii vstúpil v pondelok do platnosti zákon, ktorý umožňuje zamestnancom odmietnuť pokusy zamestnávateľov o nadviazanie kontaktu mimo ich pracovného času. Nariadenie sa spočiatku týka stredných a veľkých spoločností. V prípade firiem s menej ako 15 zamestnancami nadobudne účinnosť o rok.
Reforma zabezpečuje, „aby ľudia, ktorí nie sú platení 24 hodín denne, nemuseli pracovať 24 hodín denne“, vyhlásil austrálsky premiér Anthony Albanese a dodal, že legislatíva chráni aj duševné zdravie zamestnancov.
Takzvané „právo odpojiť sa od práce“ vláda presadila v rámci širšieho programu zmien v pracovnoprávnych vzťahoch, ktoré majú zlepšiť rovnováhu medzi pracovným a súkromným životom. Podobné normy už platia vo Francúzsku, v Španielsku a ďalších krajinách Európskej únie.
Niektorí politici, zamestnávateľské zväzy a vedúci predstavitelia podnikov varovali, že ustanovenie o práve na odpojenie je neprimerané a oslabí možnosti flexibilnej práce, čo sa negatívne prejaví na konkurencieschopnosti. Odbory, naopak, zákon privítali. „Dnes je historický deň pre pracujúcich ľudí,“ uviedla Michele O'Neilová, predsedníčka odborovej centrály ACTU.
Ďalšie dôležité správy
