Počula som, že podľa nejakého nového zákona je potrebné uzavrieť zmluvu s firmou, ktorá bude zabezpečovať zdravotnú starostlivosť pre svojich zamestnancov. Ak to nemáme, hrozí nám pokuta až milión korún. Vo firme máme len sedem zamestnancov. O aký zákon ide a ako máme postupovať, aby sme mali vo firme, čo sa týka spomínaného problému, všetko v poriadku?


Predplaťte si TREND za najvýhodnejšiu cenu už od 2 € / týždeň

  • Plný prístup k prémiovým článkom a archívu
  • Prémiový prístup na weby Mediálne, TRENDreality a ENJOY
  • Menej reklamy na TREND.sk
Objednať predplatné

Máte už predplatné? Prihláste sa