Ako pred podpisom zmlúv povedal vedúci Úradu vlády SR Igor Federič, kolektívne zmluvy zamestnancom v štátnej a verejnej službe od začiatku budúceho roka prinášajú zvýšenie tarifných platov o 4,8 %.
Zvyšovanie platov od 1. januára 2018 sa však podľa neho netýka učiteľov, ktorým platy stúpli o 6 % od 1. septembra tohto roka.
Všetko vyplynulo zo staršieho memoranda
V tomto roku sa podľa I. Federiča uskutočnilo len jedno kolo kolektívneho vyjednávania o oboch zmluvách. Vyplýva to z toho, že už v roku 2016 bola predbežne dohodnutá valorizácia platov aj na rok 2018.
„Pôvodne bolo okrem valorizácie dohodnuté aj ďalšie zvýšenie platov vo forme odmeny za obdobie septembra až decembra 2018,“ upozornil.
Takéto zvýšenie platov bolo podľa I. Federiča garantované memorandom podpísaným na rok 2018. „Počas nedávneho kolektívneho vyjednávania bola táto odmena zahrnutá už v samotnej valorizácii na rok 2018,“ dodal.
Benefity ostali nedotknuté
„Verím, že aj v ďalších rokoch sa nám bude dariť pretaviť úspechy celonárodného hospodárstva do peňaženiek tých, ktorí sa o to zasluhujú svojou každodennou prácou,“ povedala vo svojom prejave viceprezidentka Konfederácie odborových zväzov SR Monika Uhlerová.
Kolektívne zmluvy vyššieho stupňa pre štátnu a službu na rok 2018 zachovávajú platné sociálne benefity pre zamestnancov v štátnej a verejnej službe, ako je týždeň dovolenky navyše, skrátenie pracovného času o 0,5 hodiny denne či príspevok do tretieho dôchodkového piliera.
Od začiatku tohto roka išli platy štátnych a verejných zamestnancov nahor o 4 %, od začiatku roka 2016 stúpli takisto o 4 %.
