Manažéri dostali veľké odmeny za plnenie cieľov rovnosti a inklúzie. Najmä bieli muži

Generálni riaditelia viacerých veľkých spoločností zarobili na plnení cieľov v oblasti diverzity, rovnosti a inklúzie v rámci programov DEI. Podľa analýzy spoločnosti Farient Advisors, ktorá sa zaoberá odmeňovaním vrcholových manažérov, väčšinu z 28 generálnych riaditeľov, ktorí minulý rok dostali bonusy za plnenie cieľov DEI, tvorili bieli muži. Títo manažéri si prilepšili spolu o približne päť miliónov dolárov, informuje Bloomberg.

Najvyšší bonus získal Robert Isom zo spoločnosti American Airlines Group, ktorý na základe DEI odmien zarobil 520-tisíc dolárov. Nasledoval Chris Kempczinski z McDonald's s odmenou vo výške približne 396 300 dolárov, zatiaľ čo ďalší riaditelia z Coca-Cola a Alcoa tiež zaznamenali vysoké odmeny.

Bonusy sa udeľujú v čase, keď niektoré spoločnosti znižujú alebo prehodnocujú odmeny viazané na ciele v oblasti diverzity a inklúzie. Tento trend prichádza pod tlakom konzervatívnych aktivistov vrátane bývalého poradcu Donalda Trumpa Stephena Millera, ktorí tvrdia, že programy DEI diskriminujú bielych mužov.

Čo riešia programy DEI

Programy Diverzita, rovnosť a inklúzia (DEI) sa snažia podporovať spravodlivé zaobchádzanie a plnú účasť všetkých ľudí, najmä skupín, ktoré boli historicky nedostatočne zastúpené alebo vystavené diskriminácii na základe identity alebo zdravotného postihnutia.

Analytici Farient Advisors so sídlom v New Yorku a Los Angeles analyzovali verejné finančné výkazy spoločností z indexu S&P 1500, pričom sa zamerali na 28 spoločností, ktorých generálni riaditelia získali bonusy 50-tisíc dolárov alebo viac viazané na ciele DEI.

Medzi odmenenými boli aj dve ženy, obe biele — Adena Friedmanová z Nasdaq dostala 375-tisíc dolárov a Beth Wozniaková z nVent Electric si prišla na približne 79-tisíc dolárov. Analýza zahŕňala tiež dvoch ázijských riaditeľov: Michaela Hsu z Kimberly-Clark a Laxmana Narasimhana, bývalého riaditeľa Starbucks. Na zozname figurovali aj Henry Fernandez z MSCI, ktorý je hispánskeho pôvodu, a Frank Clyburn, černoch a bývalý riaditeľ International Flavors & Fragrances.

Ďalšie dôležité správy