Hlasovanie bolo uzavreté 6. novembra 2006 o 12:00 h.
Manažérom roka 2006 je:

78506>Andrej Kiska


Manažér roka 2006 - úvodná stránka

Jeden človek banku nerobí, povedal redaktorom TRENDU šéf Tatra banky Rainer Franz. A spomína svojich slovenských spolupracovníkov, bez ktorých by banka nedosiahla také výsledky, aké má.

Šéf Tatra banky má pravdu. Úspech priemyselnej, obchodnej firmy, banky či poisťovne nie je výsledkom práce len jedného človeka, ktorý je na vrchole riadiacej pyramídy. Napriek tomu je to najmä on, kto prináša a postupne so svojimi ľuďmi uskutočňuje víziu a stratégiu, presadzuje firemnú kultúru, vidí nové príležitosti i riziká a manažuje manažérov. A berie za to zodpovednosť.

Manažér roka 2006 - úvodná stránka

Preto sa TREND vlani rozhodol upozorniť na kvalitnú úspešnú prácu špičkových manažérov a priblížiť jej pozadie organizovaním a vyhlásením výročnej ceny Manažér roka. V tomto roku to bude druhýkrát (56395>viac o minuloročnej cene).

Áno, hľadá sa Manažér roka, ale v konečnom dôsledku ide o viac. Hovoriť o rozdieloch, ktoré robia zo šéfov lídrov, z dobre fungujúcich firiem víťazov. O detailoch, ktoré rozhodujú, že zákazník firme uverí. A nie iba raz. O akoby drobnostiach, ktoré spôsobujú, že podriadení top manažérov sa z práce tešia.

Chceme, aby ste aj vy dali hlas jednému z desiatky nominovaných manažérov. Ak to urobíte, prinúti vás to rozmýšľať, prečo štýl práce svojho favorita považujete za trochu lepší.

A ak zahlasujete, dáte tým súčasne odkaz, že si vážite manažérsky stav. A to aj v prípade, ak manažér pôsobiaci na Slovensku, ktorého si najviac vážite, v desiatke nominovaných nie je.

Desať nominovaných osobností sú ľudia, ktorí vzišli z prestížneho výberu. Odporučili ich tam respondenti TREND Barometra. Teda tiež top manažéri.

Do konečného hlasovania sa môžu zapojiť všetci predplatitelia TRENDU, ktorých je takmer trinásť tisíc. Ich hlasy budú mať váhu 50 percent. Rovnako 50 percentami zavážia hlasy účastníkov TREND barometra. Podobne ako minulý rok, hlasovať sa bude výlučne na webe, a to spôsobom, ktorý bráni akýmkoľvek manipuláciám.

Tak teda hlasujte [hlasovanie bolo uzavreté 6. 11. 2006 o 12:00 h]. Ale hlavne čítajte, rozmýšľajte a 78736>diskutujte.


Nominácie

Kliknite a zobrazí sa profil nominovanej osobnosti:

78545>

Manažér roka 2006 - úvodná stránka


Jozef
Antošík

78565>

Manažér roka 2006 - úvodná stránka


Reiner
Franz

78518>

Manažér roka 2006 - úvodná stránka


Robert
Chvátal

78506>

Manažér roka 2006 - úvodná stránka


Andrej
Kiska

78510>

Manažér roka 2006 - úvodná stránka


Pavol
Lančarič

78505>

Manažér roka 2006 - úvodná stránka


Regina
Ovesny-Straka

78634>

Manažér roka 2006 - úvodná stránka


Štefan
Rosina

78511>

Manažér roka 2006 - úvodná stránka


Tomas
Spurny

78528>

Manažér roka 2006 - úvodná stránka


Miroslav
Trnka

78628>

Manažér roka 2006 - úvodná stránka


Peter
Zálešák


Systém hlasovania

Respondenti TREND Barometra, pravidelného prieskumu názorov špičkových predstaviteľov hospodárskeho života na najdôležitejšie aktuálne témy slovenskej ekonomiky a biznisu, nominovali každý maximálne troch kandidátov na titul Manažér roka 2006. Z najčastejšie nominovaných osobností sme vytvorili finálnu desiatku bez určenia poradia. O tom, kto z nej sa stane Manažérom roka 2006, rozhodli v elektronickom hlasovaní predplatitelia TRENDU zaregistrovaní na eTRENDE (váha 50 %) a účastníci TREND Barometra (váha 50 %). Hlasovať bolo možné od 18. októbra do 6. novembra 2006 do 12:00 h. Systém hlasovania zaručoval, že každý respondent mohol hlasovať iba raz. Víťaz ankety bude slávnostne vyhlásený 7. novembra 2006 vo večerných hodinách, po vyhlásení nájdete výsledky aj na tejto stránke.