Dobrovoľné poistenie v Sociálnej poisťovni: Komu sa to vlastne oplatí a aké sú podmienky?

Sociálne odvody musia platiť zamestnanci, firmy aj podnikatelia. Okrem povinnej a pevne danej sumy však existuje v Sociálnej poisťovni aj možnosť platiť si dobrovoľné nemocenské a dôchodkové poistenie či poistenie v nezamestnanosti. Podmienkou je minimálny vek 16 rokov a trvalý alebo prechodný pobyt na území Slovenska.

V súčasnosti je na výber z piatich balíčkov, ktoré obsahujú buď jedno samostatné poistenie alebo kombináciu viacerých z nich. Jednotlivé balíčky však neplatia pre všetkých rovnako, majú svoje podmienky a nemôže si ich uzavrieť každý poistenec. Sociálna poisťovňa momentálne ponúka kombinácie dobrovoľného poistenia ako:

• Nemocenské a dôchodkové poistenie a poistenie v nezamestnanosti
• Nemocenské a dôchodkové poistenie
• Dôchodkové poistenie
• Poistenie v nezamestnanosti
• Dôchodkové poistenie a poistenie v nezamestnanosti 

Výška je flexibilná

Dobrovoľný poistenec si sám vyberie, koľko bude v rámci poistenia platiť. Musí si však zvoliť vymeriavací základ v rozmedzí minimálneho a maximálneho vymeriavacieho základu. Tieto dva parametre sa každý rok menia a ich výška spravidla rastie. Od januára tohto roka je minimálny vymeriavací základ na úrovni 506,50 eura a maximálny je vo výške 7 091 eur.